"ВымпелКом" cокращает большое количество сотрудников

"ВымпелКом" cокращает большое количество сотрудников
Новость

23 сентября 2015, 07:53
80% всех изменений в компании, которые наиболее болезненны, произойдут в течение 6-8 месяцев

80% всех изменений в компании, которые наиболее болезненны, произойдут в течение 6-8 месяцев Гендиректор ПАО «ВымпелКом» (бренд «Билайн») Михаил СЛОБОДИН заявил о начале оптимизации оргструктуры, в ходе которой будет сокращено большое количество сотрудников. Параллельно участник так называемой «большой тройки» мобильных операторов продолжит укрупнение филиалов. Вслед за созданием двух новых укрупненных регионов «Большая Москва» и «Запад компания» объединяет Приволжский и Уральский регионы в один укрупненный Волжско-Уральский регион, а Сибирь и Дальний Восток – в один укрупненный регион «Восток». Конкуренты «ВымпелКома» с оптимизацией не торопятся. «В течение ближайших нескольких месяцев мы проведем огромную работу по уменьшению количества уровней управления, по уменьшению точек, которые принимают решения. И (уменьшится) количество людей, которые в том или ином виде участвуют в формировании решений на уровне филиалов, региональных управлений. Компания должна по структуре, по легкости, по скорости принятия решений все больше напоминать тех, с кем мы конкурируем за внимание клиента. Наша философия проста: если мы можем делать тоже самое меньшим количеством ресурсов, мы должны это делать. Таким образом мы делаем более эффективную компанию, более качественный сервис, более устойчивое будущее для наших клиентов», - заявил Михаил Слободин. ПАО «ВымпелКом» входит в группу компаний VimpelCom Ltd. (штаб-квартира в Амстердаме), которая является одной из крупнейших телекоммуникационных компаний мира. VimpelCom Ltd. предоставляет услуги голосовой связи и передачи данных на основе широкого спектра технологий беспроводной и фиксированной связи, а также широкополосного доступа в России, Италии, Украине, Казахстане, Узбекистане, Таджикистане, Армении, Грузии, Кыргызстане, Лаосе, Алжире, Бангладеш, Пакистане и Зимбабве. Сокращения неизбежны Глава «ВымпелКома» уверяет, что сокращения коснутся, прежде всего, административно-управленческого персонала. «Оптимизация не касается людей, которые стоят перед клиентом, сотрудников колл-центра, монобренда. Мы не готовы раскрывать (точные цифры по сокращениям), но это будет очень приличный объем. У нас всего работает 27 тыс. человек, это будут десятки процентов. Мы готовим программу по поддержке людей, которые у нас освобождаются», - приводит слова Михаила Слободина "Интерфакс". Ожидается, что 80% всех изменений, которые наиболее болезненны, произойдут в течение 6-8 месяцев. Кроме того, в ближайшее время «ВымпелКом» сократит количество региональных управлений. В частности, регионы Сибирь и Дальний Восток перейдут в один укрупненный регион «Восток». «Данные изменения призваны обеспечить более эффективное и оперативное управление бизнесом за счет сокращений лишних уровней управления и дублирующих функций, а также более равномерного распределения регионов ответственности», - говорится в сообщении оператора. В состав укрупненного Восточного региона войдут 15 филиалов, в том числе Хабаровск, Петропавловск-Камчатский, Благовещенск, Владивосток, Якутск, Южно-Сахалинск и Магадан – Анадырь. Региональное управление Восточного региона будет находиться в Новосибирске. Возглавит укрупненный «Восток» директор Уральского региона Владимир ШИЛИН. «Владимиру и его команде меньше чем за два года удалось в условиях серьезной конкуренции заметно нарастить бизнес-показатели региона», - отмечает «ВымпелКом». Весь проект по объединению и формированию новых региональных структур управления будет завершен до 1 ноября. Кризис добрался до телекома Говоря о показателях оператора в условиях кризиса, глава «ВымпелКома» отметил, что компания пока не наблюдает падения доходов. «Но очевидно, что эта индустрия находится под серьезным риском движения в сторону падения», - сказал Слободин. По его словам, «ВымпелКом» во втором полугодии 2015 года увеличит капитальные затраты на строительство новых сетей. В январе-июне капзатраты оператора сократились на 33% относительно аналогичного показателя 2014 года, до 16,8 млрд рублей, что соответствует 13% от выручки против 19% годом ранее. «История в первом полугодии связана с тем, что мы проводили большой тендер и не хотели покупать по старым ценам. Сейчас мы тендер провели, заканчиваем переговоры. Безусловно, стройка восстановится в полном объеме уже во втором полугодии, относительного первого полугодия CAPEX вырастет», - заявил Слободин. По его словам, оператор в ходе проведенного тендера добился значительных скидок на покупку оборудования, несмотря на девальвацию рубля. «Это была тяжелая работа с товарищами по разделению валютных рисков и существенного снижения валютных курсов», - сказал глава «ВымпелКома». Он также заявил, что в ближайшее время оператор сократит усредненное количество вендоров оборудования на новых объектах сети с 3,5 до 2. «Это определенный риск, но тем не менее это (большое количество вендоров. – Прим. авт.) приносит нам огромные убытки и с точки зрения управляемости, и с точки зрения цен», - отметил Слободин. В настоящее время «ВымпелКом» строит сети на оборудовании Nokia Networks, Ericsson, Huawei и ZTE. По мнению экспертов, потесниться придется Nokia Networks, а вот позиции Huawei могут быть расширены. «Все на борьбу с коррупцией» «ВымпелКом» также предложил своим поставщикам до 1 октября раскрыть коррупционные схемы, которые имели место в ходе сотрудничества в прошлом. «Прошу провести внутри непростое обсуждение. И либо очиститься и продолжать работать, либо уйти с позором. Мы со своей стороны гарантируем конфиденциальность. Коррумпированных историй не будет впредь. Не надо дарить нашим сотрудникам подарки, возить их на конференции. У них и так много работы», - заявил Михаил Слободин в ходе конференции поставщиков оператора. Он также сообщил, что компания предложит своим партнерам подписать антикоррупционный меморандум, который будет носить «предельно жесткий декларативный характер». МТС и «МегаФон» на спокойной волне В МТС и «МегаФоне» (конкуренты «ВымпелКома» по «большой тройке») деловой газете «Золотой Рог» заявили, что не планируют сокращений. «Оптимизация бизнес-процессов, в том числе создание более плоской управленческой структуры, уже давно позволяет «МегаФону» сохранять то количество сотрудников, которое максимально отвечает всем нашим процессам», - ответили в «МегаФоне». «Мы не предпринимаем резких решений по изменению курса стратегии или сокращению персонала: если в кризис компания меняет свои планы, прибегает к каким-то экстраординарным мерам, то это значит, что в обычное время этот бизнес просто неправильно работал, наша же философия заключается в том, что бизнес должен быть всегда готов к изменению условий», - сообщили в МТС. «МегаФон» последние несколько лет реализует стратегию эффективного роста. «Несмотря на кризис, мы продолжаем работать над развитием качества сети и сервиса для наших абонентов. Нам удается снижать капзатраты за счет сильной переговорной позиции с поставщиками и партнерами и эффективного подхода к строительству и модернизации инфраструктуры. Также в этом году мы провели ряд мероприятий по снижению затрат на аренду площадок для базовых станций, которые позволили удерживать стоимость на уровне бюджетных показателей. Среди них - инвентаризация оборудования, оптимизация договоров с партнерами, контроль предельных ставок аренды, а также адресные переезды с «дорогих» площадок», - пояснила директор по связям с общественностью Дальневосточного филиала ПАО «МегаФон» Антонина ПРОНИНА. МТС, как и «ВымпелКом», отмечает наличие сложностей на рынке. «Мы видим, что несмотря на неблагоприятную макроэкономику на всех рынках присутствия, высокий уровень затрат в долларовом эквиваленте (оператор покупает все оборудование в валюте), принятый курс верен – по итогам II квартала 2015 года МТС стал единственным оператором «большой тройки», показавший ощутимый рост доходов как от всего бизнеса в России, так и от мобильного бизнеса в частности (4,4% и 2,8% в годовом исчислении). Кроме того, мы продолжаем инвестировать в сети - с конца прошлого года мы резко ускорили строительство базовых станций и продолжаем удерживать эти беспрецедентно высокие темпы. Таким образом мы не только обеспечиваем жителей России скоростным мобильным интернетом и с опережением графика выполняем лицензионные обязательства, но и за счет досрочного исполнения контрактов с поставщиками оборудования страхуемся в условиях неопределенной макроэкономической ситуации от рисков, связанных с ослаблением рубля», - сообщили в МТС. «Ростелеком» текущий год посвятил оптимизации издержек и принимает меры, чтобы сгладить негативный эффект от девальвации рубля на программу капзатрат. «Конъюнктура макроэкономическая становится хуже. Поэтому то, чем мы планируем максимально заниматься в следующем (2015-ом) году - это управление затратами», - заявлял в ноябре 2014 года президент «Ростелекома» Сергей КАЛУГИН. Глава «Ростелекома» также заявлял, что оператор привлек консалтинговую компанию Bain для реформирования управленческой структуры. «Мы хотим сделать управленческую структуру проще, дешевле, и чтобы она быстрее принимала управленческие решения. Заодно мы хотим сделать так, чтобы наш персонал чувствовал ответственность за свои решения и результат», - говорил Калугин. Олег КЛИМЕНКО. Газета «Золотой Рог», Владивосток.

Нашли опечатку в тексте? Выделите её и нажмите ctrl+enter